一年春作首，百事干为先。2月27日上午，黄石新港开发有限公司召开2024年度工作会议，公司班子成员、部门及子公司全体干部职工参加会议。

会上，授予湖北新港科技创业园有限公司“服务公司高质量发展先进单位”荣誉称号、授予工程部等3个部门“服务公司高质量发展先进集体”荣誉称号、授予张君安等20名同志“服务公司高质量发展先进个人”荣誉称号。工程部部长张君安作为先进集体代表、财务部孙弘作为先进个人代表发言，投资经营部、港城国资公司、生态农业公司、科技创业园公司围绕 2024年目标任务作表态发言。

   同时，港城国资公司、生态农业公司、科技创业园等3家子公司负责人现场签订了2024年度目标责任状。

公司党委书记、董事长胡建华代表公司党委向受表彰先进团体和个人表示祝贺。他指出，2023年来，在集团党委的正确领导下，在全体干部职工的拼搏努力下，公司在全力推进项目建设、经营发展和党的建设等各方面工作，取得了一定的成效。

他强调，面对当前国内外经济形势和发展要求，要坚定发展信心，凝聚发展共识，直面困难与挑战，不忘初心，砥砺前行，为公司高质量发展贡献磅礴力量。2024年要紧紧围绕集团“双千百十”发展目标，做好“六个坚定不移”。坚定不移推进项目建设，高站位进行统筹谋划，高标准强化进度管理，高质量实现品质建设，蓄积高质量发展动能。坚定不移推动“二次创业”，做强、做优、做精现有产业，突出延链、补链、强链，投资新的优势产业，激活高质量发展引擎。坚定不移提升经营质效，做好存量资产“盘活”工作，打造“韦源口螃蟹”和“金海白茶”两个生态农业特色品牌，助力整个产业链提档升级，做强高质量发展支撑。坚定不移提升管理水平，建立权责明晰、协调统一的公司治理框架，完善财务、采购、用工、薪酬、绩效等系列企业管理制度，实施“三标一体化”管理体系，夯实高质量发展基础。坚定不移推进人才强企，强化业绩考核，推行职级和业绩双通道晋升机制；注重职工培训，坚持内培、外培相结合，加强公司人才队伍建设，激活高质量发展活力。坚定不移强化党建赋能，旗帜鲜明讲政治，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想；积极创新党建工作方式，加强党风廉政建设，持之以恒正风肃纪，营造良好的政治生态环境，提升高质量发展合力。

他要求，全体干部职工要保持战略定力，坚定发展信心，始终保持奋斗之志、奋发之力、奋进之势，以先行者的勇毅、奋进者的姿态、实干者的担当，在城发集团做大做强做优中，在公司转型发展中争当“领跑者”，勇当“排头兵”，咬定目标、躬身入局、砥砺前行，为抬高集团高质量发展底板作出贡献。

公司党委副书记、总经理贺武斌在主持会议时强调，各部门、子公司要认真领会落实会议精神，切实把广大干部职工的思想和行动统一到公司党委决策部署上来。要坚持目标导向，紧扣任务、突出关键、强化措施，不折不扣完成年度目标任务。要健全工作机制，加强督导检查，确保各项工作见行见效。